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公司新闻
深圳孔雀计划将于9月1号停止办理
发布时间: 2021-08-28 16:22 更新时间: 2024-11-26 07:00

    不管是国家还是地方,对于人才的引进和需求从来都是政府高度重视的大事,深圳市政府设置各种对高端人才引进和支持的政策,孔雀计划就是其中之一,高层次人才认定以及补贴将于9月1号停止申请,符合条件的高端人才不了解一下吗?

    深圳市对海外高层次人才(孔雀计划)的待遇简直令人眼红,腾博国际就来说说关于孔雀人才如何才能拿到蕞高补贴。对于不了解深圳孔雀计划的高技术人才,小编也将为大家详细介绍深圳市孔雀计划申请流程,以便各位了解相关办理条件。

首先孔雀计划是深圳在2010年10月推出的引进高技术人才的项目,纳入“孔雀计划”的海外高层次人才,可享受160万至300万元的奖励补贴,并享受居留和出入境、落户、子女入学、配偶就业、医疗保险等方面的待遇政策。对于引进的世界壹流团队给予蕞高8000万元的专项资助,并在创业启动、项目研发、政策配套、成果转化等方面支持海外高层次人才创新创业。

一、深圳孔雀计划申请确认的海外高层次人才必须具备以下基本资格条件:

(一)遵纪守法,具有良好的职业道德,严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神。

(二)国(境)外专家需与应聘单位签订一年以上的聘用合同;留学回国人员应是在深工作、创业或已与在深单位签订聘用合同的优绣人才。

(三)海外高层次人才中A类人才年龄应在60周岁以下,B类人才应在55周岁以下,C类人才年龄应在40周岁以下。有特别突出成就的,以上年龄条件可适当放宽。

二、深圳孔雀计划奖励补贴额度:

    A类人才可享受150万元的奖励补贴。

    B类人才可享受100万元的奖励补贴。

    C类人才可享受80万元的奖励补贴。

三、深圳孔雀计划申请材料:

    1、国外专家提供有效护照的姓名页、签证页和居留页复印件,以及《外国专家证》或《外国人就业证》;

    2、港澳台专家提供身份证、回乡证或台胞证,以及《港澳台专家证》或《港澳台人员就业证》;

    3、留学回国人员提供《深圳市留学人员资格证明》复印件;

    4、用人单位与申请者的聘用合同复印件(国境外专家需签订一年以上聘用合同);

    5、身份证、护照、其它材料可证明其年龄的证件复印件;

    6、《深圳市海外高层次人才确认申请核准表(认定类)》或《深圳市海外高层次人才确认申请核准表(评审类)》2份(表格由系统申报后生成)。

    7、申请人必须完整填写个人简历,含高等教育、留学、研究经历,并提供申请时上一个工作单位的联系电话(填写在简历中),如上一个工作单位为市外机关事业单位、高校、研究机构、国有企业的,还须提供原工作单位的离职证明材料。

四、深圳孔雀计划申请补充材料

    1、海外高层次人才申请(认定类材料):

除以上基础材料外,根据《深圳市海外高层次人才认定标准》具体条款,申请人还需提供相关的所在产业证明、国际专利证书、销售额证明、任职证明、高新技术企业证书、荣誉证明、在JCR一区或二区以上刊物发表论文等证明材料;注:以上材料为外文的,需另提供有正规翻译机构盖章的翻译件。

    2、海外高层次人才申请(评审类材料):

根据《深圳市海外高层次人才认定标准(试行)》“标准未涵盖但具备与各条同等条件者,可申请评审认定”的规定,申请者在提供基础材料外,还需提供全部可资评审的证明材料(验原件,收复印件)。

深圳孔雀计划申请时的受理条件:

具备以下所有条件,且符合相对认定标准的申请人可以提出申请:

    1、遵纪守法,具有良好的职业道德,严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神。

    2、外籍篙级专家需与应聘单位签订一年以上的聘用合同;留学回国人员应是来深创业或已与在深单位签订聘用合同的优绣人才。

    3、满足年龄要求:

(1)海外高层次A类人才年龄应在60周岁以下;

(2)海外高层次B类人才年龄应在55周岁以下;

(3)海外高层次C类人才年龄应在40周岁以下;有特别突出成就的,年龄条件可适当放宽。

深圳孔雀计划申请时注意事项:

    1、申报海外高层次人才确认业务,申请人必须在我市依法连续缴纳社会保险费满3个月以上(不含补缴),且当前社会保险缴纳单位与申报单位一致。

    2、中国籍申请人必须以身份证进行申报,号码为18位格式;侨胞申请人需持中国护照进行申报,所填报姓名必须与护照姓名一致。

    3、外籍申请人(包括外籍华人)持国外护照申报人才确认时,所填报姓名必须与护照姓名一致。

    4、申请人必须完整填写个人简历,含高等教育、留学、研究经历,并提供申请时上一个工作单位的联系电话(填写在简历中),如上一个工作单位为市外机关事业单位、高校、研究机构、国有企业的,还须提供原工作单位的离职证明材料。

    5、申请人劳动合同必须填写完备。合同期内有试用期的,试用期结束方可申报;合同条款蕞后规定“双方签字盖章之日起生效”的,则甲方必须有法人或授权人签字,属授权人签字的还需同时提供授权书;工作时间和休息休假为不定时工作制或综合计算工时工作制的,须提供劳动行政部门的批复;申请人为公司法人的,须提供营业执照复印件,不需提供劳动合同。

    6、申报单位的商事主体登记及备案信息查询由工作人员后台比对。

    7、申请人的社保缴交情况,由系统自动比对。

    8、近X年,以受理之日起计算,倒推X周年之内属有效范围。

    9、个别认定条款由受理部门发函调查。

    10、复印件须经推荐单位审核,并由核实人签名和单位盖章。

    11、申请材料为外文的,需另提供有正规翻译机构(正规翻译机构是指经工商部门注册登记,具有合法营业执照,经营范围包括翻译业务的翻译公司)盖章的翻译件。

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